“لا إشعار ، لا مقابلات ، لا مدخرات”: تتذكر فتاة دلهي الصديق ترك الوظيفة بدون نسخة احتياطية ؛ هذا ما حدث بعد ذلك

من الصعب البقاء على قيد الحياة في ثقافة مكان عمل سامة ، ويتطلب الأمر المزيد من القوة لترك هذه الثقافة دون أي عرض عمل أو مقابلة أو مدخرات. شاركت امرأة مقرها في دلهي قصة صراع صديقتها مع وظيفة الشركة المستنزلة وحركته الجريئة لتركها دون أي خطة احتياطية.

أثارت منشور LinkedIn من قبل Tabassum Hasan ، مؤسس Ardived Skincare ، مناقشات حول مخاطر البقاء في وظيفة غير محظورة. في منشورها ، شاركت حسن قصة صديقتها ، التي تركت وظيفته دون أن يقضي فترة إشعار لأنه “لم يعد بإمكانه أخذها بعد الآن”.

على الرغم من أن الكثيرين افترضوا أنه “لقد دمر حياته المهنية” لأنه كان يكافح منذ شهور ، إلا أن حسن يذكر أن صديقتها لم تندم على قراره.

“لا يوجد دخل ثابت ، لا مقابلات – لكنه كان سعيدًا أخيرًا. لم يكن هناك سمية أو ضغط غير ضروري. “

ماذا حدث بعد ذلك بعد مغادرة الوظيفة بدون خطة؟

بعد الكفاح منذ شهور ، حصل أخيرًا على وظيفة أخرى ، والتي كانت أفضل بكثير من عمله السابق وكان لديه بيئة إيجابية.

“اليوم ، يصنع أكثر من أي وقت مضى. وتلك الوظيفة القديمة؟ يضحك عندما يتذكر ذلك “.

“البقاء كان الخطر الحقيقي”

بمشاركة جوهر قصة صديقتها ، أكد Tabassum Hassan على أهمية تقييم إيجابيات وسلبيات البقاء في وظيفة غير مفيدة.

“في وقت لاحق عندما تحدثنا عن ذلك ، قال شيئًا عالقًا معي:” كان البقاء هو الخطر الحقيقي. لقد كنت أخسر بالفعل … ببطء فقط. “أضافت Tabassum في منشورها.

وذكرت أيضًا كيف ساعده ترك وظيفته على التحضير بجهد أكبر لمجموعة المقابلات التالية والتركيز على أهدافه.

“يعتقد معظم الناس أن الأمن يأتي من التمسك. لكن في بعض الأحيان ، يأتي الأمن الحقيقي من التخلي. بالطبع ، لا يمكن للجميع فعل ذلك. في الواقع ، إذا كنت تحت الضغط أو تريد الإقلاع عن التدخين ، فبناء المهارات على الجانب. بناء خطة احتياطية لمدة 3-6 أشهر. “