Home اعمال يتفاعل العمال الفيدراليون مع الإحباط ، والخوف من إلكتروني الإنتاجية

يتفاعل العمال الفيدراليون مع الإحباط ، والخوف من إلكتروني الإنتاجية

17
0

  • تم إرسال بريد إلكتروني إلى العمال الفيدراليين يوم السبت مع طلب لإدراج تفاصيل الإنتاجية من أسبوعهم.
  • قال إيلون موسك إن أولئك الذين لا يردون بحلول الساعة 11:59 مساءً يوم الاثنين سيخسرون دورهم.
  • أخبر العديد من الموظفين الفيدراليين BI أنهم يشعرون بالإحباط من الطلب. لقد قيل للبعض بالفعل عدم الرد.

أخبر العديد من العمال الفيدراليين في جميع أنحاء الوكالات Business Insider أنهم محبطون وخائفون من وظائفهم بعد أن قال Elon Musk إنهم يجب عليهم أرسل لإنجازات عملهم بالبريد الإلكتروني أو المخاطرة فقدان وظائفهم.

يقول البعض إنهم متشككين في التداعيات – قيل للبعض الآخر عدم الرد.

تبع البريد الإلكتروني لتتبع الإنتاجية ، الذي تم إرساله بعد ظهر يوم السبت من حساب الموارد البشرية في مكتب إدارة الموظفين ، تعليم الرئيس دونالد ترامب إلى Musk إلى “الحصول على أكثر عدوانية“في تقليل حجم البيروقراطية الفيدرالية. إنها أحدث مبادرات دوج التي أدت إلى إطلاق النار الجماعيو توقف التمويل، و توقف العمل في الإدارات والوكالات في جميع أنحاء الحكومة الفيدرالية.

Musk ، الذي يرتبط ارتباطًا وثيقًا بمكتب Doge ، قد أزعج أن البريد الإلكتروني سيصدر وشيكًا في منشور في X Saturday ، ويكتب: “سيتم اعتبار الفشل في الرد استقالة”.

وقال أحد موظفي وزارة التربية التي تباطأت عملها من خلال أوامر تنفيذية وتسريح العمال “إنه لأمر فظيع”. “يبدو الأمر وكأنه مضايقة ، لا سيما إرسالها يوم السبت والتفاخر بها مقدمًا على X حتى يتمكن الجميع من التحقق من بريدهم الإلكتروني بعد الظهر تحسباً لوصوله.”

قال موظف اتحادي آخر-من مراكز السيطرة على الأمراض والوقاية منها-إنهم “لا يمكنهم إلا أن يتخيلوا عدد الأشخاص الذين سيطلقون النار على أساس الردود/غير المراسلة على هذا”.

تساءل آخر “كم من المال يضيع” على استجابة الموظفين الفيدراليين للبريد الإلكتروني ، في حين تسأل آخر من سيقوم بمراجعة الردود.

لم يستجيب ممثلو البيت الأبيض ومكتب إدارة الموظفين على الفور لطلبات التعليق من Business Insider.

العديد من العمال الفيدراليين قال الذين تحدثوا مع BI أنه بعد ساعات من إرسال البريد الإلكتروني Doge ، لم يتلقوا أي اتصال من المشرفين على كيفية الرد أو ما إذا كان للرد.

وقال أحد العمال الفيدراليين لـ BI: “لا فكرة عن كيفية الرد لأن هذا من خارج سلسلة قيادتنا”.

قال آخرون إنهم قد حصلوا على تعليمات من قبل ممثلي النقابات أو المديرين لانتظار مزيد من التوجيه قبل الرد.

“مرة أخرى ، تم التخلص من الوكالات من خلال رسائل البريد الإلكتروني هذه ، تمامًا مثل الفوضى”شوكة في الطريقكتب اتحاد موظفي الخزانة الوطنيين في رسالة بالبريد الإلكتروني إلى أعضائها ، وحثهم على عدم الاستجابة حتى يتلقوا المزيد من التوجيه. “هذه البريد الإلكتروني هي محاولة أخرى من قبل الإدارة لتخويف موظفي الخدمة المدنية المجتهدين الذين يقدمون للشعب الأمريكي كل يوم. إنه أمر مخز. سنقوم بتحديثك قريبًا.”

قال الاتحاد الأمريكي لموظفي الحكومة في إشعار للأعضاء إن الاتحاد “يعتقد بشدة أن هذا البريد الإلكتروني قد تم إرساله بشكل غير شرعي وأن OPM يفتقر إلى سلطة توجيه مهمة العمل إلى موظفي الوكالة بهذه الطريقة.”

“سوف نطلب رسميا من OPM إلغاء البريد الإلكتروني والتوضيح بموجب السلطة التي صدرت”. “في غضون ذلك ، تنصح AFGE جميع الموظفين الفيدراليين بإعادة توجيه البريد الإلكتروني إلى المشرف والبحث عن إرشادات حول ما إذا كان الرد وكيفية الاستجابة ، بما في ذلك نوع المعلومات التي يمكن نشرها على OPM.”

لم يتضمن البريد الإلكتروني للإنتاجية الذي تم إرساله إلى العمال الفيدراليين تعليق Musk على X بأن الموظفين الذين لم يستجيبوا بحلول الموعد النهائي ليلة الاثنين سيعتبرون استقالًا. قال العديد من العمال الذين رأوا منصبه إنهم تساءلوا عما إذا كان ذلك ممكنًا – أو قانونيًا.

وقال موظف وزارة التعليم “أنا أتساءل عما إذا كانوا يطلقون النار على الأشخاص بناءً على عدم الرد على هذا أمرًا قانونيًا”. “هناك عدد من الوكالات ، مثل وزارة العدل ، التي لديها امتياز المحامي العميل ، أو وزارة الأمن الوطني ، والتي تشارك مع مواضيع الأمن القومي ، حيث سيخبر المشرفون بالتأكيد الناس بعدم الرد”.

بعض العمال الفيدراليين الذين تحدثوا إلى Business Insider قد قرروا عدم الرد. آخرون ، محبطون من العدوانية التمويل وخفض الوظائف بدفع من قبل دوج مكتبقالوا إنهم بدأوا في البحث عن عمل آخر حتى لو لم يعتقدوا أنه سيتم فصلهم.

اقترح عضو في فريق المساعدة الطبية للكوارث في وزارة الصحة والخدمات الإنسانية ، وعمال الكوارث بدوام جزئي الذين يستجيبون للكوارث الفيدرالية مثل الأعاصير والزلازل ، أنهم قد يستقيلون في أي من الاتجاهين.

وقال عضو DMAT: “لدي وظيفة أخرى مثلنا ولا أحتاج إلى هذا النوع من التوتر”. “ربما سأستقيل فقط.”

قال الموظف إنهم جزء من مجموعة من الأشخاص الذين يزدهرون “في المواقف المجهدة” ، لكن ضغوط وجود وظيفتهم في طي النسيان “مختلفة”.